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현대차그룹, 친환경차 유럽·미국 시장서 달라진 위상…토요타 제친 스포티지 하이브리드

현대자동차그룹의 친환경차 모델들이 자동차의 본고장 유럽은 물론 미국에서 기술력을 인정받으며 달라진 위상을 확인하고 있다. 메르세데스-벤츠와 BMW, 아우디 등 브랜드는 물론 글로벌 자동차 판매 점유율 1위인 토요타의 친환경차와 비교평가에서도 우위를 점하며 주목받고 있다. 4일 현대차그룹에 따르면 독일의 자동차 전문매체 '아우토 빌트'(Auto Bild)는 최근 실시한 하이브리드 SUV 비교평가에서 "기아 스포티지가 도요타 RAV4보다 한 세대 앞선 차"라고 평가했다. 아우토 빌트는 '아우토 모토 운트 슈포트', '아우토 자이퉁'과 함께 독일 3대 자동차 매거진 중 하나로 유럽 전역의 소비자들에게 큰 영향력을 미치는 매체로 알려져 있다. 이번 비교평가는 친환경 SUV인 스포티지 하이브리드와 RAV4 하이브리드 2개 모델을 대상으로 ▲ 바디 ▲ 편의성 ▲ 파워트레인 ▲ 주행성능 ▲ 커넥티비티 ▲ 친환경성 ▲ 경제성 등 7가지 항목에 걸쳐 진행됐다. 스포티지는 바디, 편의성, 주행성능, 커넥티비티 등 4개 항목에서 앞서고 친환경성에서는 동점을 획득해 종합점수 563점으로 RAV4(540점)를 제쳤다. 특히 스포티지는 편의성과 주행성능 항목에서 RAV4보다 각각 13점, 11점이나 높은 평가를 받았다. 아우토 빌트는 "스포티지는 공인연비와 거의 유사하게 100km당 7.1L(리터)를 소모해 경제적"이라고 평가했다. 이에 앞서 스포티지 플러그인 하이브리드도 아우토 모토 운트 슈포트가 지난 6월 실시한 플러그인 하이브리드 SUV 모델 비교 평가에서 도요타 RAV4, 오펠 그랜드랜드, 볼보 XC40을 제치고 1위를 차지한 바 있다. 현대차의 아이오닉 5는 지난달 아우디 e-트론, BMW iX, 메르세데스-벤츠 EQS 등과 경쟁에서 호평을 받고 있다. 현대차 아이오닉 5는 최근 미국 자동차 전문지 카앤드라이버가 발표한 '2022 올해의 전기차'에 선정됐다. 카앤드라이버는 아이오닉 5를 포함해 아우디 e-트론 GT, BMW i4 및 iX, 쉐보레 볼트 EV, 포드 머스탱 마하-E GT, 메르세데스-벤츠 EQS 등 20개 전기차 모델을 대상으로 3주간의 평가를 실시했다. 이 과정에서 아이오닉 5는 19개 경쟁 차량을 제치고 최고의 전기차로 선정됐다. 평가는 카앤드라이버 에디터들을 통해 ▲차량 가치 ▲주행 테스트 ▲차량에 적용된 신기술 ▲주행의 즐거움 등을 중심으로 진행됐다. 토니 퀴로가(Tony Quiroga) 카앤드라이버 편집장은 "아이오닉 5는 주행성능, 항속거리, 충전속도 등 차량 전반적인 부분에서 우수한 상품성을 보여줬다"며 "전기차 구매를 원하는 고객들에게 매력적인 제안이 될 것"이라고 평가했다. 한편 현대차그룹이 내놓은 전기차, 플러그인 하이브리드카, 하이브리드카, 수소전기차 등 친환경 차량들은 상품 경쟁력을 인정받으며 주요 수상 리스트에 꾸준히 이름을 올리고 있을 뿐 아니라 전세계 미디어의 비교평가에서도 지속 호평 받는 등 글로벌 친환경차 시장을 선도하고 있다.

2022-09-04 10:32:39 양성운 기자
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한국지엠, 임단협 잠정합의안 도출…기아 다시 원점으로

국내 완성차 기업의 임금·단체협약(임단협)이 다시 안갯속에 휩싸였다. 현대자동차와 르노코리아자동차가 무분규로 올해 임단협을 마무했지만 기아 노사가 도출한 2022년 임단협 잠정합의안에 대한 투표 결과 임금협상 함의안은 통과된 반면 단체협상 합의안은 부결됐다. 다만 한국지엠 노사가 임단협 잠정 합의안을 도출하면서 긍정적인 분위기를 이끌고 있다. 이는 코로나19 재확산과 차량용 반도체 수급난 등 외부 악재에 따른 산업계에 위기감이 확산되면서 노사가 협력을 통해 돌파구 마련에 나선것으로 보인다. 2일 업계에 따르면 한국지엠 노사는 이날 '2022년 임금 및 단체협약 교섭'에 대한 잠정합의안을 도출했다. 한국지엠 노사의 잠정합의안은 ▲ 기본급 인상 5만5000원(호봉승급분 포함) ▲ 타결 일시금 500만원 ▲ 위기 극복을 위한 격려금 100만원 ▲ 신규 차량의 성공적 출시를 위한 일시 격려금 100만원 ▲ 재래시장 상품권 30만원 등을 포함하는 총 730만원 상당의 임금 및 일시금, 격려금 관련 사항과 쉐보레 브랜드 수입 차량에 대한 임직원 10% 할인 등을 포함하는 단체교섭 별도 요구안 관련 사항을 주요 내용으로 한다. 한국지엠 노조는 오는 6, 7일 양일간 임단협 잠정합의안에 대한 찬반 투표를 진행할 예정이다. 한국지엠은 이번 잠정합의안 도출에 대해 "신속한 타결을 위해 회사가 낸 최선의 최종안에 대해 노동조합이 결단해 노사 간 잠정합의를 이룬 것에 기쁘게 생각한다"며 "내년 차세대 글로벌 신차 출시 준비 등 매우 중요한 시기에 노사가 함께 도출해낸 잠정합의를 바탕으로 올해 교섭을 잘 마무리하는 것이 무엇보다 중요하다"고 밝혔다. 한국지엠 노사는 지난 6월 23일 첫 상견례를 시작으로 9월 2일 잠정합의안 도출까지 18차례의 교섭을 가졌다. 반면 기아는 이날 오전 8시 30분부터 오후 12시30분까지 전국 사업장에서 임단협(임금 및 단체협약 협상) 잠정합의안에 대한 찬반투표를 진행했다. 투표에 참여한 기아자동차지부 화성지회·소하지회·광주지회의 임협 찬성률은 모두 50%를 넘었지만 단협 찬성률은 30~40%대에 그쳤다. 가결 조건은 투표인원 대비 50%다. 단체협약은 경조휴가 일수 조정 및 경조금 인상, 건강 진단 범위 및 검사 종류 확대, 유아교육비 상향 등을 담고 있다. 이중 신차 구입 할인율을 놓고 반대 의견이 많았던 것으로 알려졌다. 구체적으로 신차 구입 시 할인율을 기존 30%에서 25%로 축소하고 해당 연령도 75세까지로 제한을 둔 것에 대해 내부 불만이 컸던 것으로 전해진다. 기아 노조는 임협과 단협 잠정합의안에 대한 조합원들의 정확한 의사를 파악하기 위해 찬반투표를 분리해 진행해 왔다. 단협 부결로 노조 집행부는 추후 쟁대위를 열고 사측과의 재교섭, 협상 일정 등을 확정할 것으로 예상된다.

2022-09-02 19:44:52 양성운 기자
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곽재선 KG그룹 회장, 쌍용차 회장 취임…"지속가능한 회사 만들어야"

곽재선 KG그룹 회장이 1일 쌍용자동차 회장으로 공식 취임했다. 지난달 26일 서울회생법원의 쌍용차 회생계획안 인가로 인수를 마무리 지은 지 6일 만이다. 곽 회장은 이날 쌍용차 평택공장에서 열린 취임식에서 "쌍용차를 조속히 지속가능한 회사로 만들어야 한다"며 "세상을 풍요롭게 만드는 회사가 되게 하겠다"고 말했다. 이에 따라 곽 회장이 쌍용차의 성장 동력 확보와 자금력, 노사관계 등을 어떻게 해결해 나갈지 업계 관심이 집중되고 있다. 쌍용차는 인가된 회생계획안에 따라 회생채무변제, 감자, 출자전환 등을 이행할 계획이다. 예정된 절차가 마무리되면 오는 10월 중 법정관리체제에서 벗어나게 될 것으로 보인다. 쌍용차는 전날 감자와 제3자 배정 유상증자 계획을 공시했다. 쌍용차의 자본금은 감자 이전 7124억원에서 감자 후 2253억원으로 변경된다. 발행 주식 수는 1억4248만주에서 감자 후 4506만주로 줄어든다. 쌍용차는 발행 주식에 대해 액면가액 5000원의 보통주 3.16주를 액면가액 5000원의 보통주 1주로 병합하는 방식으로 감자를 한다. 감자 비율은 68.37%다. 이어 KG컨소시엄이 7309만8000주의 신주(3655억원)를 취득하는 유상증자를 하면 KG모빌리티는 쌍용차 지분 61%를 보유하게 돼 최대주주에 오른다. 쌍용차는 최근 출시한 중형 스포츠유틸리티차(SUV) 토레스가 누적 계약대수 6만대를 돌파하는 등 돌풍을 일으키고 있는 가운데 매각작업이 최종 마무되면서 경영 정상화에 속도를 높이고 있다. 올해 6월 사전계약을 시작한 토레스는 초반 돌풍을 일으키며 지금까지 6만대 이상이 계약됐다. 이는 작년 쌍용차의 연간 내수판매량 5만6363대를 넘어서는 기록이다. 앞서 곽 화장은 지난달 26일 쌍용차 인수 확정된 데에 대해 "50여년전 박태준 회장님이 포스코를 건설할 때 '성공하지 못하면 우리 모두 다 우향우해서 포항 앞바다에 빠져 죽자'고 했던 정신이 생각났다"며 "이번이 마지막 기회라고 생각한다"고 언급한 바 있다. 이어 "쌍용차의 전동화 전략은 이미 시작됐다"며 "내년에 전기차가 나올 것으로 보고 전기차 플랫폼을 빨리 시작해 준비를 차곡차곡 하겠다"며 경영 정상화에 대한 강한 의지를 드러낸 바 있다.

2022-09-01 17:02:07 양성운 기자
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SK렌터카, 제주지점서 '수전동 휠체어' 무상 대여 서비스

SK렌터카가 제주를 여행하는 장애인들까지 배려한다. SK렌터카는 '수전동 휠체어 무상 대여 서비스'를 시범 운영한다고 1일 밝혔다. SK렌터카 제주지점 고객센터에 미리 전화로 예약을 하면 수전동 휠체어를 빌려주는 것. 편리한 이동경험을 제공하는 모빌리티 기업으로 이동 약자를 배려하는 문화를 만드는데 앞장서기 위해 마련했다. SK렌터카는 이동보조기기 개발 소셜벤처 회사 토도웍스와 협업했다. 5kg 내외로 세계에서 가장 작고 가벼운 수동 휠체어 보조동력장치 '토도 드라이브'를 지원한다. 이와 함께 SK렌터카는 사회적 가치 창출을 위한 뜻깊은 활동도 진행한다. 오는 10월까지 약 두 달 동안 이동약자 아동을 둔 가족을 매주 한 가족씩 초청하여 수전동 휠체어 대여는 물론 공항 픽업 및 렌터카 서비스까지 무상으로 제공하며 특별한 추억을 제공할 예정이다. SK렌터카 관계자는 "'이동'이라는 가장 기본적이면서도 중요한 권리를 장애인과 비장애인 구분 없이 모두 함께 누릴 수 있도록 본 서비스를 도입하게 됐다"며, "'Move. Better.'라는 당사의 슬로건처럼 앞으로도 고객들의 더 나은 모빌리티 라이프와 이동약자도 배려하는 제주 여행을 위해 다방면으로 노력해 나가겠다"고 말했다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2022-09-01 12:30:16 김재웅 기자
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국내 車업계, 추석 명절 앞두고 차량 무상점검 서비스 진행

국내 완성차 업계가 추석 명절을 맞아 자동차 사용자의 안전한 운행을 위해 전국 서비스센터에서 차량 무상점검 서비스를 진행한다. 한국자동차산업협회(KAMA)는 추석연휴 국내 자동차 제작사와 함께 '2022 추석연휴 자동차 무상점검 서비스'를 실시한다고 1일 밝혔다. 오는 5일 오전 8시30분부터 7시 오후 5시30분까지 3일간 진행되는 이번 추석 연휴 자동차 무상점검은 현대자동차, 기아, 한국지엠, 르노코리아자동차, 쌍용자동차 등 국내 완성차 5개사가 참여한다. 현대차(제네시스 포함)는 1302개 서비스 협력사(블루핸즈)에서 기아는 779개 서비스 협력사(오토큐)에서 쿠폰을 다운로드해 무상점검을 받을 수 있다. 한국지엠은 9개 직영 서비스센터, 르노코리아는 7개 직영 서비스센터, 쌍용차는 2개 직영 서비스센터에서 진행한다. 이번 무상점검 기간 동안 지정된 서비스센터에 방문하는 고객은 엔진·에어컨 상태, 타이어 공기압 및 마모상태, 브레이크 및 패드 마모도 점검, 냉각수 및 각종 오일류, 와이퍼, 휴즈 상태 등을 점검 받을 수 있다. 무상점검 후 필요한 경우에는 휴즈 등 일부 소모성 부품을 그 자리에서 무상지원한다. 협회는 "자동차 운행 중 고장 또는 교통사고 등이 발생할 경우 신속한 지원을 위해 제작사별 긴급 출동반도 상시 운영하고 있다. 긴급 상황이 발생한 경우 가장 가까운 정비소로부터 서비스를 받을 수 있다"고 설명했다.

2022-09-01 12:16:11 양성운 기자
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타이어뱅크, 국민 안전 지킴이 소방관 지원…매월 '소방 히어로' 선정

타이어뱅크가 국민의 안전을 책임지는 소방관들을 지원하기 위해 전국 소방안전공무원 노동조합과 업무협약을 체결했다고 1일 밝혔다. 8월31일 세종시에 위치한 타이어뱅크 본사에서 진행된 협약식에는 타이어뱅크 김상엽 대표이사 사장을 비롯한 판매본부 임직원과 전국 소방안전 공무원 노동조합 홍순탁 위원장 및 노조 임원들이 참석한 가운데 진행됐다. 이번 협약을 통해 타이어뱅크는 매월 전국의 소방관들을 대상으로 '소방 히어로'를 선정하고 감사의 마음을 담아 감사장과 부상을 전달할 예정이다. 전국 소방안전공무원 노동조합 홍순탁 위원장은 "전국 소방안전 공무원 노동조합원 6만5000명을 대표해 타이어뱅크와 좋은 인연이 되어 감사하게 생각한다"며 "국민의 안전과 재산 보호를 위하여 헌신하는 자세로 임하겠다"고 말했다. 타이어뱅크 김상엽 대표이사 사장은 "대한민국 방방곡곡 24시간 화재 진화는 물론, 인명구조와 긴급 의료지원 등 국민을 위해 최일선에서 헌신하고 있어 늘 감사한 마음을 가지고 있다"며 "이번 여름 폭우와 수해가 발생하자 제일 먼저 출동, 인명구조와 재해 복구에 최선을 다하고 있는 전국의 소방관들을 위해 타이어뱅크가 감사의 마음을 담아 응원하기로 했다"고 말했다.

2022-09-01 10:55:13 양성운 기자
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르노코리아자동차, 미래 경쟁력 확보위해 노사 협력…4년 만에 임단협 무분규 타결

르노코리아자동차 노사가 4년 만에 파업 없이 2022년 임금 및 단체협약 무분규 타결을 이뤘다. 르노코리아자동차는 지난 8월 31일 사원총회를 통해 실시된 2022년 임금 및 단체협약(이하 임단협) 잠정 합의안 찬반투표에서 54.1% 찬성으로 협상이 타결되었다고 밝혔다. 르노코리아자동차 노사는 5월 3일 상견례를 시작으로 잠정 합의안을 도출했던 8월 27일 7차 본교섭까지 2022년 임단협 타결을 위한 협상을 진행해 왔다. 노사 양측은 교섭을 통해 기본급 6만원 인상, 격려금 300만원과 비즈포인트 20만원 지급, 생산성 격려금 350%, 2022년 이익배분제(PS) 100만원 선지급, 휴가비 인상 등과 함께 고용안정, 근무환경 개선, 노사상생 공동행사 개최 등을 골자로 한 잠정 합의안을 도출했다. 이날 사원총회에서 진행된 찬반 투표에서 총 유권자 1933명 중 1843명이 투표에 참여해 과반 이상인 997명이 찬성표를 던지며 합의안이 무분규로 최종 타결됨에 따라, 올 하반기 국내 출시하는 XM3 하이브이드 모델의 안정적인 생산에 집중할 수 있게됐다. 현재 유럽에서 큰 인기를 얻고 있는 XM3의 안정적인 수출 물량 공급과 이를 통한 지속적인 판매 증가세도 함께 기대할 수 있게 되었다. 또 르노코리아자동차는 2024년 출시를 앞둔 신차 준비에도 속도를 높일 전망이다. 르노코리아자동차는 2024년 국내 시장 출시를 목표로 르노그룹 및 길리홀딩그룹과 함께 하이브리드 합작 모델 프로젝트를 진행 중이다. 여명을 의미하는 '오로라(Aurora)'로 명명된 이 프로젝트는 길리그룹의 스웨덴 R&D 센터에서 개발한 세계적 명성의 CMA 플랫폼과 차세대 하이브리드 시스템을 기반으로 고객들이 풍부한 디지털 경험을 누릴 수 있도록 업계 최고 수준의 첨단 기능을 탑재해 선보일 예정이다. 르노코리아자동차가 올 3월 사명 변경 이후 처음 진행된 이번 임단협 교섭에서 과거와 같은 장기간의 갈등 상황을 피하고 조속한 노사 안정을 이룸에 따라, 오로라 프로젝트를 함께 준비 중인 파트너사들에게도 르노코리아자동차의 생산 공급 안정성 및 신뢰성을 입증할 수 있게 되었다.

2022-09-01 07:21:45 양성운 기자