한국산업인력공단, 2020년 신입사원 공개채용

블라인드 채용 적용, 7개 권역 71명 선발

한국산업인력공단(이사장 김동만)은 15일~21일까지 2020년 신입사원 공개채용 원서접수를 실시한다고 14일 밝혔다.

이번 공개채용은 7개 권역(강원, 부산, 대구, 인천, 광주, 제주, 대전)에서 ▲일반행정 65명 ▲기록물관리전문요원 1명 ▲정보기술 5명 등 총 71명 규모다.

채용 절차는 원서접수 후, 1차 필기시험, 2차 면접시험으로 진행되며, 최종합격자는 3개월의 수습기간을 거쳐 정규 임용된다.

지원서 접수는 21일 오후 3시까지 한국 한국산업인력공단 원서접수 페이지(https://hrdkorea.saramin.co.kr)를 통해 진행되며, ▲1차 필기시험은 11월 7일 10시 ▲2차 면접시험은 11월 25~27일까지 진행될 예정이다.

블라인드 방식으로 진행되는 이번 공개채용은 서류심사 없이 지원자 전원에게 필기시험 응시 기회를 주고, 모든 채용단계에서 국가직무능력표준(NCS) 기반 직업기초능력과 직무 수행능력을 평가한다.

올해 코로나19 상황을 감안해 모든 설명회 등은 비대면으로 진행된다. 지난 7일부터 진행 중인 국토교통부 주관 '2020 온라인 지역인재 합동채용설명회'에 참가하고 있다.

공단 김동만 이사장은 "코로나19로 얼어붙은 고용환경 속에서 이번 채용이 청년들에게 소중한 기회가 되기를 바란다"며 "공단의 미래를 책임질 우수한 인재들의 적극 지원을 기대한다"고 말했다.