신한은행은 지난 8일 직원의 행복 프로젝트 일환으로 '2016 신한가족 문화가 있는 날' 다섯 번째 행사인 '해피 드림 인 에버랜드(Happy Dream in Everland)'를 실시했다고 9일 밝혔다.

조용병 은행장이 올해부터 본격적으로 추진한 '행복프로젝트'는 직원들이 일의 의미를 발견하고 행복하게 일을 할 수 있도록 실시하는 프로그램이다.

그 동안 실시된 행복프로젝트는 ▲신한가족 문화가 있는 날 행사(직원 및 직원가족 문화행사 지원) ▲1인 1취미 갖기 프로젝트(취미생활로 삶의 질 향상) ▲스마트 케주얼 Day 실시(매주 금요일 본점직원 대상 넥타이 없는 비즈니스 캐주얼 복장 착용) ▲스마트근무제도 도입(자율 출퇴근제/스마트워킹센터/재택근무 등 시?공간 제약을 해결하고 근무형태 변화를 통한 창의와 혁신의 문화 확산) ▲신한경력컨설팅센터 운영(퇴직직원 및 재직직원에 대한 체계적인 생애설계지원 시스템 제공) 등이 있다.

이날 에버랜드에서 진행된 다섯 번째 행복프로젝트 행사에는 직원과 직원가족 3500여명이 참석했다.

신한은행 직원행복센터 직원은 "은행 조직의 가장 큰 자산은 직원이라는 생각을 바탕으로 바쁜 업무로 고생하는 직원들이 일상에서 벗어나 가족과 함께 즐겁고 행복한 추억을 많이 만들 수 있도록 다양한 행복프로젝트를 진행할 계획이다"고 말했다.