올 상반기 KDB산업은행은 강풍을 맞았다. 조선·해운업 부실대출로 위험노출액(익스포저)을 끌어안은 데다 '산피아(산업은행+관피아)' 논란과 책임론이 부상하는 등 잡음이 끊이질 않았다. 산은은 이 같은 '혁신'으로 뒤집겠다는 방침이다.

이동걸 회장은 20일 본점 대강당에서 전직원을 대상으로 개최한 '2016년 상반기 경영설명회'에서 "모든 것은 때가 있으며, 제때 못 바꾸면 무너진다"며 산은의 전면적 쇄신을 강조했다.

이를 위해 이달 중 출범 예정인 'KDB혁신위원회'의 역할을 강조했다. KDB혁신위원회는 혁신안의 컨트롤타워 역할을 하는 기구로, 내·외부 전문인력으로 구성해 혁신로드맵을 도출한다.

이 회장은 "KDB혁신위원회를 통해 현재 산은이 처한 위기를 명예 회복과 발전의 전기로 삼아 강한 KDB로 탄생하자"고 역설했다.

국내외 불확실한 경제 상황과 상반기 달성한 업무 성과에 대한 설명도 이어졌다.

그는 "올 상반기는 브렉시트, 조선·해운업 장기침체 등 국내외 경제의 불확실성 증가와 산은 구조조정 업무에 대한 비판적 시각 등 경영환경이 어려웠다"고 진단했다.

아울러 "산은은 그럼에도 불구하고 신성장정책금융센터 출범을 통한 미래 성장산업 지원체계 구축, 대우증권 매각, 현대상선에 대한 성공적 구조조정 진행 등을 달성했다"고 덧붙였다.

향후 수익원 발굴과 차세대 먹거리 창출에 대해서도 당부했다.

이 회장은 "향후 예비중견기업·신성장산업 육성과 사업재편 인수합병(M&A)지원 등 신규 수익원 발굴을 통한 차세대 먹거리 창출이 필요하다"며 "아울러 스타트업 IR(투자설명회)센터 설립 등 창조경제 생태계 지원체제 구축과 해외 프로젝트파이낸싱(PF) 등 글로벌 시장 개척을 선도해달라"고 강조했다.